شیوه مدیریتی "در نظر گرفتن اهداف متناقض"
جک ولچ یکبار ادعا کرده بود که رهبران دو ویژگی دارند، اول آن که بیرحمند و دوم اینکه خستهکنندهاند. متفکران علم مدیریت اکثراً با این صحبت موافقند که رهبران خوب بر روی تصمیمات خود ثابتقدم مانده، بر روی تعهدات خود پافشاری نموده و به سیاستهای خود وفادار باقی میمانند؛ اما مشکل اینجاست که هر چه قدر هم که ما برای ثبات رهبران خود ارزش قائل شویم، دنیایی که در آن زندگی میکنیم به این ثبات پاداشی نمیدهد؛ حداقل نه در یک بازه زمانی طولانی مدت.